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刚刚宣布:为雇主提供新的融资机会

雇主

我们经验丰富的业务发展顾问与利物浦地区400多家企业合作. 他们提供学徒建议, 培训和资金选择将帮助您的企业进一步发展员工的技能.

保持竞争的领先地位

我们的目标是帮助企业提高生产力和盈利能力, 以及吸引和维持一个积极的员工团队, 具有专业的培训知识和业务知识, 帮助你的生意兴隆.

业务开发团队在此帮助您进行免费的培训需求评估,以确定您的员工技能集与您的业务需求之间的任何差距. 这项服务对你的公司的继任计划是一个非常宝贵的工具. 我们所有的建议和指导都是免费提供的.

有什么好处??

开始学徒生涯或提高员工技能对你的企业的好处是巨大的. 这里有一些:

保持或发展你的竞争优势

提高生产力和效率

提高员工满意度和保留率

吸引新员工,降低招聘成本

与我们共事的雇主

质量合格

我们提供的许多培训方案都是经过专业机构认证的. 认证是指在某一院校达到一定标准后,由官方评审委员会批准该院校的入学资格. 这是所有求职者和雇主都应该寻找的风筝标志.

我们受伦敦金融城委任 & 协会,Nebosh, Edexcel, EDI, Fensa和领导学院 & 管理(ILM).

和别人谈谈你的培训需求

对我们的培训

我们提供中级、高级和高级/学位的学徒和培训.

学徒式培训

我们将与您紧密合作,以确保提供的学徒培训最适合您的业务, 个人的工作角色和需求. 我们提供中级学徒制, 任何规模的雇主都可以申请高级和高等/学位.

该培训将结合理论和实践,使用工作场所的评估,以及在大学的作业和考试.

下载我们的宣传册

短期课程

我们的短期课程可以根据您的组织需求量身定制,并可以在您的工作场所或我们的校园内提供先进的学习设施.

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资金

我们的团队可以代表您在地方或国家层面获得各种不同的资助选择. 我们的顾问在此评估您获得资金的资格,并确保您的培训需求得到充分满足.

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培训生

如果你对学徒感兴趣,但想尝试如何在你的业务中发挥作用, 那你就可以当实习生了. 这让你有机会在没有任何成本的情况下短期雇佣某人.

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免费培训需求评估

利用我们的免费培训需求评估来确定您的员工的技能和您的业务需求之间的任何差距. 这项服务对你的公司的继任计划是一个非常宝贵的工具.

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启动计划

有足够的资金为16-24岁的人支付六个月的工资和雇主国民保险缴款, 如果你能提供高质量的实习.

该学院被任命为中介,帮助小型雇主获得政府的“启动资金”。. 该计划旨在帮助16-24岁的青少年, 以及25岁的年轻人,他们拥有普及信贷的教育支持计划,以获得新的技能和工作经验,从而提高他们找到工作的机会.

这个计划可以帮助你在6个月内增加你的劳动力,没有额外的成本,并为年轻人提供技能和必要的经验,将支持他们进入学徒或就业.

税付学徒制

如果你的工资账单是 超过£300万 以下内容适用于您的业务:

  1. 0.你工资的5%会交给英国税务海关总署

  2. 每年返还1.5万英镑津贴

  3. 在最初300万英镑的基础上,每1英镑退回10%

  4. 24个月的时间限制花你的零用钱

  5. 学徒的合同时间可以很灵活

  6. £3.学徒最低工资70元

  7. 每名16-18岁的学徒1000英镑

  8. 25岁以下的学徒没有NIC支付

联合投资学徒制

如果你的工资账单是 不到300万英镑 以下内容适用于您的业务:

  1. 根据你公司的规模,为16-18岁的员工提供100%的学徒资助

  2. 90%的学徒资金提供给19岁以上的员工

  3. 由雇主提供10%的学徒培训基金供款(如适用)

  4. 支付计划可为10%的雇主贡献

  5. 学徒的合同时间可以很灵活

  6. £3.学徒最低工资70元

  7. 每名16-18岁的学徒1000英镑

  8. 25岁以下的学徒没有NIC支付

和别人谈谈你的培训需求

你能支持我们的职业战略吗?

休·银河游戏官方下载网旨在为学生提供各种机会来发展自己,为工作做好准备. We regularly hold events such as; mock interviews, careers fairs and university interviews. 要了解更多信息,请查看我们的职业日历: www.hughbaird.ac.英国/学生支持.

如果您有兴趣为我们的职业规划提供帮助,并支持我们的学员在职业规划方面做出有效的决定, 请联络我们: careers@ipoc100.com.

常见问题

以下是我们经常被问到的一些问题的答案:

  1. 业务开发团队致力于帮助您招募您需要的学徒. 我们会在国家学徒服务网站上和休·银河游戏官方下载网的所有学生上免费刊登你的空缺, 在我们的网站和社交媒体平台上. 我们获得全日制大学生的名单意味着许多候选人已经获得了一些相关资格
  2. 一旦我们收到申请, 我们将为您筛选出符合您要求的候选人,并安排面试,使您的选择尽可能简单
  1. 业务开发团队也将为交付资格做出所有必要的安排
  2. 一旦你选择了你的学徒,将分配一个评估员. 评审员还将支持和指导您和学徒,并确保你们都符合纳入项目的国家质量标准

学徒国家最低工资适用于所有16至18岁的中级或高级学徒,以及19岁及以上的中级或高级学徒第一年.

学徒需要每周至少工作30个小时,但许多雇主选择提供与其他员工相同的薪水.

如学徒年龄在19岁及以上,并已完成第一年的学徒期, 雇主必须支付与其年龄相适应的国家最低工资.

在某些情况下, 雇主可以获得一笔补助金,以帮助雇佣学徒第一年的费用. 在休·贝尔德商业发展中心,我们可以帮助你获得这笔资金.

这代表着一个非常小的投资来招聘一个新员工,通常有一个快速的回报,因为学徒通常是非常积极和忠诚的雇主, 以及职业能力的增长.

我们将为您指派一名业务发展团队成员,他们将在整个过程中支持和指导您,并将成为您所有需求的联络人.

你可以访问 雇主门户在这里.